现在投资企业在线学习的 9 个理由

如果您还没有使用e-learning来培训您的团队，那么什么时候开始合适呢？如果您过去使用过现成的e-learning，类似的问题也适用——什么时候是开发定制e-learning内容的合适时间？

在大多数情况下，这两个问题的答案都是现在。无论您是小型或大型企业，您现在都将从在您的培训策略中实施e-learning模块中受益。以下是造成这种情况的九个原因。

1.员工希望你

您的一些员工可能会抱怨并抵制某些培训，但是当他们了解培训课程的好处并能够以方便的方式完成时，您会发现他们更加热情。事实上，您的许多成员团队将渴望帮助他们提高专业水平并实现职业发展目标的培训。

公司正在大声而清晰地传达这一信息。在同一项调查中，参与研究的公司中有 57% 计划在来年在e-learning内容上投入更多资金。只有 21% 的人打算在课堂培训上花更多的钱。

2.没有你想的那么难

许多企业主和高级经理/高管在考虑e-learning时面临的障碍之一是创建课程或模块的复杂性。然而，现实是，创建e-learning模块并不像您想象的那么困难. 您的电子学习开发人员将指导您完成整个过程，并将完成所有繁重的工作。

3.帮助您保持竞争力

现代商业和我们生活的时代的现实是，没有什么是静止的。为了保持竞争力，您需要继续前进，进行改进，同时不断寻找提高生产力和效率的方法。

就培训而言，这意味着投资于e-learning以增强您的培训活动和计划。

4.降低培训成本

您需要投资企业在线学习以获得专业和有效的模块和内容，但使用企业在线学习作为您的培训交付方法的成本几乎总是低于运行基于课堂的培训课程的成本。

5.提高性能

培训的目的，无论培训是如何进行的，都是为了提高团队的技能和知识。但是，您不会为了它而这样做。相反，您提供的培训可确保您的团队拥有提高业务绩效所需的技能和知识。

由于e-learning通常比其他形式的培训提供更好的结果和结果，因此您将获得的绩效提升会更大。

6.确保训练的一致性

培训的一大挑战是确保交付与您团队的所有成员保持一致。毕竟，当您有多个培训师和/或多个培训课程时，培训质量总是存在差异的风险。事实上，它可以有很大的不同。

然而，通过e-learning，您可以消除这种不一致，因为每个人，无论他们身在何处或何时进行培训，都会收到相同标准的内容。

请注意，上面提到的是相同的内容标准，而不是相同的内容。这是因为很容易为不同的学习者群体定制e-learning模块，同时保持一致的质量标准。

7.使您的训练更加灵活和适应性强

近年来变得越来越明显的一件事是企业需要灵活和适应性强。环境变化很快：您的企业需要能够对这些变化做出反应。

这适用于您业务的所有领域，包括培训。借助e-learning内容和模块，您将获得业务所需的培训灵活性和适应性。

8.加强培训活动分析

一个经常被忽视的培训领域，特别是在计划新培训时，是如何衡量成功。原因之一是衡量课堂培训的成功通常是一项主观活动。

但是，通过e-learning，您可以获得定量和定性分析。这将为您提供更多信息，帮助您规划未来的培训模块，并让您更好地了解团队中人员的真正技能和能力。

9.实现目标

以上所有内容都很重要，但电子学习的底线是它有效。换句话说，无论您未来几个月、一年或多年的业务目标是什么，e-learning都将帮助您实现这些目标。

示例包括确保您的企业能够满足未来的需求、提高净推荐值或客户满意度得分、进入新市场、提高盈利能力、提高市场份额等。

借助e-learning内容，您的团队将更加投入，确保更好地保留知识并加速行为改变，所有这些都是实现您的目标所必需的。

企业在线学习投资回报

这是现在投资e-learning的一个额外理由——与其他形式的培训相比，您将获得更好的投资回报。

您仍然需要其他形式的培训，因为e-learning不能取代您的所有培训活动。也就是说，在e-learning最有效的地方，您将以更低的成本获得更好的结果，即更高的投资回报。现在是投资的好时机。

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文章来源：https://www.capytech.com/index.php/2020/04/16/9-reasons-to-invest-in-e-learning-now/